Blijvende aandacht in kinderopvang voor gezond werken

Werken in de kinderopvang kan lichamelijk heel belastend zijn. Daarom is het belangrijk dat de medewerkers voortdurend stil staan bij een gezonde manier van werken. 

Beschrijving:
Skon kinderopvang is met ruim 100 vestigingen een van de grootste landelijke aanbieders in de kinderopvang. Skon kinderopvang biedt kinderopvang in de ruimste zin van het woord: dagopvang, buitenschoolse opvang en incidentele opvang tijdens evenementen. De primaire aandacht van de ca 1.000 groepsleid(st)ers gaat uit naar de opvoeding van en de zorg voor de kinderen. Skon kinderopvang besteedt ook de nodige aandacht aan de gezondheid van de medewerkers. Het werk in de kinderopvang kan immers lichamelijk belastend zijn. Om de lichamelijke belasting zo veel mogelijk te beperken, is het belangrijk dat men zoveel mogelijk het tillen van kinderen en het werken in ongunstig werkhoudingen vermijdt. Moet er toch getild worden, dan natuurlijk op een weloverwogen, rustige manier. Voor de medewerkers van de buitenschoolse opvang is het vooral belangrijk zich te realiseren dat niet alleen tillen belastend is voor het lichaam maar dat een aaneenschakeling van uiteenlopende handelingen en werkhoudingen ook kan leiden tot klachten. Zoals het veelvuldig gebukt staan over tafels en kinderen, het pakken van materialen, het stoeien met kinderen, schoonmaakactiviteiten of onderuitgezakt zitten. Vanaf het najaar van 2002 verzorgt vhp voor skon kinderopvang participatieve trainingen in gezond werken. Nagenoeg alle groepsleid(st)ers en locatiemanagers hebben actief aan deze trainingen meegedaan. Voor nieuwe medewerkers worden de trainingen jaarlijks herhaald. vhp heeft ook een groot aantal aandachtfunctionarissen/ergocoaches opgeleid. Dit zijn medewerkers die naast hun uitvoerende taken een extra verantwoordelijkheid op zich hebben genomen voor de preventie en vermindering van fysieke belasting. Zij denken onder andere mee bij de aanschaf van ergonomisch verantwoord meubilair en het gezamenlijk vinden van oplossingen voor knelpunten. Bovendien motiveren zij collega's om er een gezonde werkwijze op na te houden. De cursus van twee halve dagen die alle aandachtsfunctionarissen hebben gevolgd, wordt jaarlijks herhaald voor nieuwe aandachtsfunctionarissen. Zo levert vhp bij skon kinderopvang een bijdrage aan de blijvende aandacht voor gezond werken.


Contactpersoon:
drs. Marcel Balm


Opdrachtgever:
Skon Kinderopvang